PRIORITÉ ET SÉCURITÉ D'EMPLOI


1975 La commission scolaire consulte le syndicat si elle veut réduire son personnel. Il y a trois motifs de réduction : diminution d’élèves, modification substantielle dans les services à rendre et terminaison d’un projet spécifique. Elle procède en mettant d’abord fin à l’emploi des surnuméraires, ensuite les personnes à temps partiel, puis les personnes à temps complet n’ayant pas acquis la permanence et finalement en mettant en disponibilité le personnel permanent et ce, par ordre inverse d’ancienneté.

2000 La commission scolaire consulte le CRT avant le 1er mai pour présenter ses orientations.